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| 嘉成洋蘇州酒店(diàn)管理(lǐ)公(gōng)司http://www.szjcwjc.com http://www.jcyszjc.cn 發布時間：2024年6月18 訪問次數:89 |
嘉成洋品牌緻力于人力資源管理(lǐ)嘉成洋酒店(diàn)和酒店(diàn)餐飲部酒店(diàn)客房部行業靈活用(yòng)工(gōng)解決方案。
酒店(diàn)和餐飲行業作(zuò)為(wèi)淡旺季最為(wèi)明顯的行業之一，普遍存在用(yòng)工(gōng)難、人員流動性大的現狀，這也是衆多(duō)酒店(diàn)餐飲老闆無法回避的問題。而靈活用(yòng)工(gōng)業務(wù).
運營的出現問題，可(kě)以結合酒店(diàn)餐飲行業的用(yòng)工(gōng)針對出具(jù)相應的靈活用(yòng)工(gōng)解決方案，有(yǒu)效解決酒店(diàn)和餐飲行業的用(yòng)工(gōng)難題。
嘉成洋專業承接酒店(diàn)餐飲業酒店(diàn)和酒店(diàn)客房部行業靈活用(yòng)工(gōng)解決方案。專注承接提供服務(wù)機構專業很(hěn)重要 。
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社會餐飲業，酒店(diàn)方，餐飲部，酒店(diàn)客房部熟手服務(wù)員，清潔員，企業用(yòng)人靈活用(yòng)工(gōng)，企業有(yǒu)人可(kě)用(yòng)，員工(gōng)有(yǒu)活可(kě)幹，企業用(yòng)工(gōng)方
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酒店(diàn)餐飲用(yòng)工(gōng)方案咨詢，歡迎用(yòng)工(gōng)方案咨詢，洽談合作(zuò)。
五星級 酒店(diàn)中(zhōng)西餐飲部服務(wù)案例
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對于從業者來說，靈活用(yòng)工(gōng)不僅能(néng)快速找到工(gōng)作(zuò)，同時還有(yǒu)時間完成工(gōng)作(zuò)之外的其他(tā)安(ān)排；而對于企業來說，靈活用(yòng)工(gōng)的方式能(néng)有(yǒu)效解決招聘難問題、提高運營的效率，從而降低用(yòng)工(gōng)成本。由此看來，靈活用(yòng)工(gōng)能(néng)夠更好地适應酒店(diàn)和餐飲企業的用(yòng)工(gōng)需求和特點，是更多(duō)酒店(diàn)和餐飲企業用(yòng)工(gōng)方式的新(xīn)選擇，而互聯網和共享經濟的發展更加快了這一趨勢的進程。
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酒店(diàn)和餐飲行業“三高一低”（房租高、人工(gōng)高、食材成本高、利潤低）的現象幾乎已經成為(wèi)一個“痼疾”。想活下去隻有(yǒu)開源和節流兩條路，房價要靠市場調控，食材成本得靠品牌規模壓縮，這樣看下來，隻有(yǒu)“人工(gōng)”是比較“好啃”的一塊骨頭。
酒店(diàn)和餐飲企業在招聘人員時常常會遇到用(yòng)工(gōng)難的問題，特别是在旺季時期，用(yòng)工(gōng)難度更加明顯。而餐飲靈活用(yòng)工(gōng)用(yòng)工(gōng)方案則可(kě)以幫助企業快速找到合适的人員，滿足企業的用(yòng)工(gōng)需求。同時，該方案還可(kě)以讓企業更加靈活地管理(lǐ)人員，根據實際情況進行調整，提高企業的效率和競争力
把企業的非核心業務(wù)進行外包，讓專業的人做專業的事情，使資源得到合理(lǐ)的分(fēn)配。酒店(diàn)和餐飲企業可(kě)以把清洗、打掃、客房服務(wù)這樣的非核心業務(wù)外包給第三方公(gōng)司，既能(néng)省去時間精(jīng)力，服務(wù)還能(néng)得到保障，同時還能(néng)省下高昂的人員成本。
善于使用(yòng)小(xiǎo)時工(gōng)和兼職，肯德(dé)基、麥當勞等大型餐飲企業都采用(yòng)小(xiǎo)時工(gōng)和兼職的模式，大大降低了用(yòng)工(gōng)成本。全職+兼職的模式可(kě)以讓企業按照需求靈活安(ān)排員工(gōng)的時間，從而減輕招人的壓力，降低用(yòng)工(gōng)成本和風險成本。
酒店(diàn)和餐飲行業采用(yòng)靈活用(yòng)工(gōng)方案之後可(kě)以達到的效果：
1.能(néng)夠快速滿足企業的用(yòng)工(gōng)匹配和需求，減少勞動力不匹配帶來的成本浪費
2.合理(lǐ)運用(yòng)靈活用(yòng)工(gōng)模式，有(yǒu)效降低企業的運營成本，提高運營效率
3.采用(yòng)靈活用(yòng)工(gōng)模式後，可(kě)以有(yǒu)效幫助企業降低高達30%的人力成本
企業項目咨詢合作(zuò)電(diàn)話：中(zhōng)國(guó)聯通13066951416中(zhōng)國(guó)移動事業部13728986952
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